- SNS칼럼
밀레니얼 직장인이 워라밸 포기 대신 받고 싶은 월급 비율
2020.08.31
│
1,676
다시 보고 싶은 콘텐츠를
간편하게 저장해두세요.
간편하게 저장해두세요.
만 19~59세 남녀 직장인의 일·직업·직장·업무·동료에 관한 인식 및 기업이미지 파악을 위한 기초자료 수집과 세대 간(Z세대, 밀레니얼 세대, X세대, 86세대) 비교를 목적으로 한 [데이터플러스 일·직업·직장(7월)]을 발행했습니다.
25~39세 남녀 밀레니얼 세대 직장인들의 34.3%가 "워라밸을 포기하더라도 높은 수준의 임금을 받고 싶다"라고 응답했습니다. 워라밸을 포기한다면 받고 싶은 급여 비율에 대해서는 절반 이상(56.2%)이라고 답했습니다.
워라밸 포기하고 받고 싶은 비용 이외에도 근무 형태별 만족도, 직업/직장/업무를 통해 추구하는 가치, 세대별 업무 태도 비교 등 일과 직업, 직장에 대한 전반적인 인식은 [데이터 플러스-일·직업·직장(7월)]에서 확인하실 수 있습니다.
Contents No
SN 2020-31호
Project Manager
손유빈 에디터
남민희 책임에디터
관련 콘텐츠

인사이트보고서
12,729
2020.08.19
취준생이 기대하고 사회초년생이 원하는 직장생활
*본 보고서는 2020년 7월 발행된 두 조사 데이터 인사이트를 바탕으로 MZ세대가 기대하는 직장생활 종합 분석을 위해 구성됨
*[취업] 조사의 경우 4년제 대학 미취업자를 대상으로 취업 준비 행태와 기업 관련 인식·이미지를 알아보기 위해 진행하였으며,
[일·직업·직장] 조사는 만 19~59세 남녀 직장인의 워킹 트렌드 인식과 기업이미지의 세대 간 비교를 목적으로 진행함
취업
취준생
취업준비
취업준비생
대학생
4학년
졸업생
입사지원
취업정보
스펙
신입사원
중고신입
일
직업
워킹
직장
회사
직장생활
회사생활
사회초년생
직장인
월급
연봉
급여
경제활동
업무
직무
이직
퇴사
면접
진로
재택근무
원격근무
스마트워킹
워라밸
복지
복리후생
사내문화
조직문화
직무성취도
협업
인사
채용
채용설명회
취업박람회
비대면채용
언택트채용
상시채용
수시채용
직무순환제
취업희망기업
취업선호도
취업선호기업
기업정보
기업리뷰
기업인지도
애사심
기업이미지
삼성그룹
현대자동차그룹
SK그룹
LG그룹
롯데그룹
삼성전자
카카오
SK하이닉스
인천국제공항공사
네이버
직장인브이로그
퇴사브이로그
코로나19
인사쟁이